Corso RLS - Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza 32 ORE - Pordenone (PN) - corso per Sicurezza sul lavoro

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corsi per D.Lgs. 81/2008

RLS - Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza 32 ORE - Pordenone (PN)

Tipo di corso Formazione Aziendale
Metodo Altri
Categoria Sicurezza sul lavoro
Sede del corso Pordenone - - PORDENONE (PN)
Periodo di svolgimento dal 20/10/2011 al 10/04/2012 durata 32 ore
Costo € 450,00 + IVA
Referente Francesca Quintavalle

Premessa

La quota comprende colazione di lavoro

Obiettivi

Obiettivi:Adempiere agli obblighi formativi preparando i partecipanti allo svolgimento della mansione di RLS fornendo i metodi indispensabili per affrontare e risolvere le difficoltà connesse all’attuazione ed alla gestione della sicurezza e della salute nell’ambiente di lavoro. Sviluppare capacità di individuazione dei rischi. Destinatari: il corso e' destinato ai lavoratori delle Aziende;

Dettagli

Date da definire

Programma del corso:

Modulo 1:

Principi costituzionali e civilistici: introduzione alla normativa sulla sicurezza. Costituzione, codici penale e civile. D.L. 81/08.

Modulo 2:

La legislazione generale e speciale in materia di prevenzione infortuni ed igiene del lavoro. Il rapporto tra salute e lavoro: D.L. 81/08

Modulo 3:

I principali soggetti coinvolti ed i relativi obblighi. Il Datore di Lavoro, il Medico Competente, il Responsabile del servizio di Prevenzione e Protezione, il rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, i lavoratori , il dirigente, il preposto.

Modulo 4:

La definizione e l’individuazione dei fattori di rischio. Problemi di definizione sui fattori di rischio. Le attrezzature di lavoro. I D.P.I.. La movimentazione manuale dei carichi. I videoterminali. Gli agenti chimici, biologici e cancerogeni. Il rumore, le vibrazioni, il rischio elettrico e il rischio incendio.

Modulo 5:

La valutazione dei rischio: metodologie per la valutazione dei rischi e la stesura del documento di valutazione dei rischi. Esercitazione pratica di stesura di un documento di valutazione.

Modulo 6:

L’individuazione delle misure (tecniche, organizzative, procedurali) di prevenzione e protezione. Programmazione di provvedimenti tecnici, organizzativi e procedurali.

Modulo 7: Aspetti normativi dell’attivita' di rappresentanza dei lavoratori. Il ruolo del Rappresentante di lavoratori per la sicurezza. Diritti e doveri del R.L.S.. Gli accordi sindacali, il contesto dell’azione del R.L.S. ed il suo sviluppo sul piano giuridico ed organizzativo.

Modulo 8:

Tecniche di comunicazione. Formazione e informazione del personale. Organizzazione del pronto soccorso. Rischio biologico nelle attivita' di pronto soccorso. Dispositivi di protezione individuale. Metodologia d’intervento in caso di pronto soccorso nei casi piu' comuni.

 

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