Il Corso HR e Psicologia del Lavoro ha l'obiettivo di trasmettere competenze professionali nella gestione delle risorse umane attraverso le tecniche e gli strumenti della Psicologia del Lavoro.

In questa esperienza formativa verranno approfondite le dinamiche psicologiche che influenzano l'ambiente di lavoro, offrendo una visione completa degli strumenti ed i metodi per la selezione del personale, la valutazione delle performance e la gestione dei conflitti. Inoltre verranno analizzate anche le tecniche di comunicazione efficace da utilizzare per gestire al meglio i rapporti con il personale.

Il corso HR e Psicologia del Lavoro prevede lezioni con un approccio analitico nelle quali verranno affrontate, con un'ottica psicologica ed attuale, le tematiche inerenti alle culture organizzative, allo stress lavorativo ed alla motivazione del personale, aspetti fondamentali per creare un ambiente lavorativo positivo e produttivo.

Cosa imparerai

• Delineare i profili dei candidati individuandone competenze e potenziale di crescita;
• Svolgere test e colloqui, individuali e di gruppo, per identificare la personalità dei candidati;
• Utilizzare tecniche psicologiche per valutare il potenziale del personale da assumere o già assunto;
• Analizzare motivazione, soddisfacimento e grado di socializzazione del personale;
• Organizzare strategie per aumentare la motivazione ed il benessere del personale;
• Utilizzare tecniche di comunicazione efficace e ascolto attivo.